Ah, proffsen av obetydliga mänskliga resurser. känd som HR-specialister, HR-samordnare eller bara ”människorna där uppe”. De vet vem som har varit stygg eller rak och kan ge frossa till anställda. Så vi bad 15 HR-personal att berätta vad som verkligen händer bakom dörrarna. Du kan använda följande värdefulla tips för att hålla dig på jobbet eller få jobbet i dina drömmar, kolla in:
Av Cristina Azevedo
AndreyPopov \ iStock Anställning och läroplan
1.
”Marknaden vill ha en professionell som redan är på tempo. Varje månad som går när du är arbetslös är det som om du är mindre värd. ”
Jaqueline Silveira Mascarenhas
Nikola1988 \ iStock
Anställning och läroplan
2.
“Att upprätthålla ett nätverk av relationer betyder verkligen. Det ökar din chans att få jobb. Du kan få 100, 200, 500 CV för en vakans, och den kan stängas innan alla läses. Om du känner någon och ditt CV kommer att rekrytera snabbare är det till stor hjälp. ”
Jacqueline Malafaia
filistimlyanin \ iStock
Anställning och läroplan
3.
”I allmänhet läses inte följebrevet. Den viktiga informationen finns i läroplanen. ”
Daniela Ribeiro
ijeab \ iStock
Anställning och läroplan
4.
“[email protected] var en kandidats e-post. När vi får något sådant kommer vi inte ens i kontakt. E-postadressen måste vara nykter. ”
Ana Sílvia Sanseverino
Fortsätt läsa
